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Ce qu'il faut savoir sur les atteintes à la santé

Si, à la suite d'un accident ou d’une maladie, un handicap durable est constaté chez l'un de vos collaborateurs et si celui-ci a des répercussions sur sa capacité de travail, il est important de lui en parler. De votre côté, vous disposez d’un droit d’information relatif à son atteinte, pour autant que sa capacité de travail en soit affectée.

Personnes atteintes d’un handicap physique
Les handicaps physiques peuvent faire obstacle à l'accomplissement de certains travaux physiques. L’adaptation du poste de travail et des moyens auxiliaires appropriés peuvent toutefois permettre de réduire ou de lever cet obstacle.

Personnes souffrant d’une maladie psychique
Les handicaps psychiques peuvent occasionner des fluctuations dans la capacité de travail.

Personnes atteintes d’un handicap sensoriel
Les handicaps de l’ouïe (déficience auditive, surdité), les handicaps de la vue (cécité, amétropie) ainsi que la surdi-cécité sont des handicaps sensoriels.
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